Kelly Global Workforce Index

A Kelly Global Workforce Index egy évente készülő felmérés, ami a munkával és a munkahellyel kapcsolatos elképzeléseket, véleményeket vizsgálja generációs szempontból. A felmérésben mintegy 122.000 munkavállaló vett részt az amerikai kontinensről, az ún. APAC államokból (Ázsia, a csendes-óceáni térség, Ausztrália és Kína), valamint az ún. EMEA régió (Európa, Közel-Kelet és Afrika) országaiból. Az online felmérést a Kelly Services megbízásából az RDA Group készítette. Az eredmények 2014 során folyamatosan jelennek meg olyan változatos témákban, mint például a karrierfejlesztés és tudásbővítés, a munkaerő megtartása, a közösségi média és a mobilitás.

Kérjük, tekintse meg legfrissebb sajtóközleményünket:

Európa munkavállalóinak többsége számára az előléptetésnél többet ér, hogy új ismeretekre, készségekre tegyenek szert - derül ki a Kelly Global Workforce Index (KGWI) felmérés legfrissebb eredményeiből

2015. július 9. - Vonzóbb lehet a tudás megszerzése, mint a magasabb fizetés? 

 

Kérjük, tekintse meg korábbi sajtóközleményeinket: 

 2015

 2014